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17歲女生實習(xí)時暈倒摔斷4顆牙,8萬多醫(yī)療費由誰承擔(dān)?
發(fā)布于 2025-08-20 04:00:04 作者: 蕭冬萱
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實習(xí)期間暈倒受傷
算工傷嗎?
近日
湖南市民龔女士求助記者稱
自己17歲的侄女在實習(xí)時摔斷了牙齒
校方為學(xué)生購買了保險
但保險公司稱牙齒修復(fù)屬于醫(yī)美
不在報銷范圍內(nèi)
實習(xí)沒有簽訂合同
也不屬于工傷
孩子受傷的相關(guān)責(zé)任和費用
到底該誰承擔(dān)?
1實習(xí)生工作時間暈倒
牙齒脫落、面部損傷
龔女士介紹,侄女在湖南醫(yī)藥職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校讀高二,今年2月,孩子被學(xué)校安排至益陽市中醫(yī)醫(yī)院實習(xí),4月發(fā)生了暈倒后摔傷的事情,門診病歷顯示,初步診斷為下頜部皮膚裂傷、創(chuàng)傷性牙齒脫落。
圖源:瀟湘晨報
事發(fā)后,家屬找到學(xué)校溝通。家屬認(rèn)為,孩子是在學(xué)校安排的醫(yī)院實習(xí)時,在工作時間發(fā)生的意外,應(yīng)該由校方等負(fù)責(zé)。
“我們咨詢了相關(guān)醫(yī)院,種植牙以及下頜疤痕修復(fù)大概要花8萬元,小孩才17歲,牙齒缺失將嚴(yán)重影響她的身心健康和職業(yè)發(fā)展。”家屬要求校方承擔(dān)孩子的醫(yī)療費用。但過去半個月,雙方依然未能協(xié)商成功。
“校方說給孩子買了保險,但保險說做種植牙屬于醫(yī)美,不在保險范圍內(nèi);實習(xí)沒有簽訂勞動合同,不屬于工傷?!饼徟空f,他們認(rèn)為校方在此事處理上存在拖延、消極?!拔覀冎皇且t(yī)藥費,并沒有其他不合理的要求?!?/p>
2校方:
會向集團(tuán)反映,若校方有責(zé)任愿擔(dān)責(zé)
5月7日,該校工作人員張先生稱,校方為實習(xí)學(xué)生購買了保險,但根據(jù)職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理規(guī)定,學(xué)生實習(xí)屬于校內(nèi)學(xué)習(xí)的延續(xù),是在校外的專業(yè)場所繼續(xù)教育的學(xué)習(xí)過程,不屬于勞動關(guān)系;與保險公司溝通后得知,種植牙目前沒有納入醫(yī)保理賠范疇?!昂⒆蝇F(xiàn)在該治療還是治療,后期與保險那邊學(xué)??梢詤f(xié)調(diào)溝通,保存好相關(guān)票據(jù),看保險能報多少。剩下的費用可以再和學(xué)校溝通協(xié)商。”張先生說。
圖源:瀟湘晨報
對此,家屬表示,因家庭困難,無法拿出相關(guān)費用,且因孩子是在校方安排的實習(xí)地發(fā)生的意外,希望學(xué)校能墊付。
副校長陳女士稱,對于家屬要求校方賠償或墊付醫(yī)藥費的訴求,會向集團(tuán)反映,9日下班前會給家屬回復(fù)?!霸撐覀儗W(xué)校承擔(dān)的義務(wù)和責(zé)任,我們不推辭,但是要判定這個責(zé)任,可以請相關(guān)部門或者請法務(wù)來協(xié)調(diào)溝通?!?/p>
陳女士還稱,希望家屬能為孩子做全面檢查,探明暈倒的原因,“不排除孩子是否有其他疾病?!奔覍俜裾J(rèn)了這一可能。
3律師:家屬可以要求學(xué)?;?qū)嵙?xí)公司
墊付醫(yī)療費用
知名律師河南澤槿律師事務(wù)所主任付建認(rèn)為,孩子尚在讀書期間,不具有以自己的勞動作為主要生活來源的主體,其與實習(xí)單位之間不存在勞動關(guān)系,因此各方主體只能根據(jù)各自過錯程度承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。若孩子因自身疾病暈倒致意外,學(xué)校和實習(xí)公司無過錯,一般不承擔(dān)主要責(zé)任,但學(xué)校若未對學(xué)生健康狀況盡到合理審查義務(wù),或?qū)嵙?xí)公司工作安排加重病情導(dǎo)致意外,需承擔(dān)一定責(zé)任;如果孩子沒有自身疾病,學(xué)校在選擇實習(xí)單位、過程監(jiān)管等方面有過錯,需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,實習(xí)公司作為工作場所提供方和勞動安排指揮者,若存在不合理安排實習(xí)時間,導(dǎo)致孩子過度勞累暈倒應(yīng)承擔(dān)主要責(zé)任;若原因無法查明,一般先由學(xué)校和實習(xí)公司承擔(dān)舉證責(zé)任,證明自身無過錯。
圖源:視覺中國
付建指出,家屬可以要求學(xué)?;?qū)嵙?xí)公司墊付醫(yī)療費用。根據(jù)《職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理規(guī)定》第三十六條規(guī)定學(xué)生在實習(xí)期間受到人身傷害,屬于保險賠付范圍的,由承保保險公司按保險合同賠付標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠付;不屬于保險賠付范圍或者超出保險賠付額度的部分,由實習(xí)單位、職業(yè)學(xué)校、學(xué)生依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;職業(yè)學(xué)校和實習(xí)單位應(yīng)當(dāng)及時采取救治措施,并妥善做好善后工作和心理撫慰。
付建建議,家屬可先與學(xué)校和實習(xí)單位協(xié)商賠償,或者直接向法院提起民事訴訟。同時,家屬應(yīng)保存好包括實習(xí)協(xié)議、學(xué)校安排實習(xí)的相關(guān)文件、醫(yī)療記錄、診斷證明、醫(yī)療費用票據(jù)等證據(jù)。
4實習(xí)如何“落實”
公開資料顯示,我國每年都有成千上萬的學(xué)生進(jìn)入用工單位實習(xí)。然而,大部分實習(xí)生尚未脫離校園,無法簽訂勞動合同,從法律意義上來說,實習(xí)生并不能與受勞動法保護(hù)的勞動者身份直接掛鉤。因此,實習(xí)實訓(xùn)違規(guī)收費、實習(xí)期間學(xué)生受到傷害、學(xué)生合法權(quán)益保障不力等問題時有發(fā)生,尤其是職業(yè)院校實習(xí)亂象更是屢禁不止。
2022年1月,云南某職業(yè)學(xué)院護(hù)理專業(yè)學(xué)生楊林與100多名同學(xué),經(jīng)學(xué)校組織到江西南昌一工廠干體力活,2月初,楊林因連續(xù)夜班且工作超12小時身體不適多次請假,但廠方一直以沖刺產(chǎn)量為由不予批準(zhǔn),沒過多久,年僅17歲的楊林因呼吸衰竭死亡。
類似的事件,近年來時有發(fā)生。據(jù)首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)院教授范圍介紹,實習(xí)單位對實習(xí)生權(quán)益的侵害集中體現(xiàn)在三個方面:一是勞動報酬權(quán),尤其是職業(yè)院校的定崗實習(xí)生,他們的工資報酬通常低于市場水平;二是休息權(quán),他們常常會被要求長時間工作;三是職業(yè)安全衛(wèi)生權(quán),有些實習(xí)單位的工作條件較差,沒有對實習(xí)生進(jìn)行足夠的培訓(xùn)和保護(hù),使得他們可能遭受職業(yè)傷害。
范圍呼吁,企業(yè)在聘用實習(xí)生時,要注意合法守規(guī),盡管實習(xí)生不適用勞動法,但仍要注意勞動基準(zhǔn)的普適性問題,如工時、工資以及職業(yè)安全衛(wèi)生的保護(hù),應(yīng)該與一般勞動者一致,并且要注意實習(xí)生的培訓(xùn)。同時,實習(xí)生在選擇實習(xí)單位時,應(yīng)該盡量選擇正規(guī)的實習(xí)單位,并且注意自己的合法權(quán)益,比如要求簽訂書面協(xié)議,明確雙方的權(quán)利義務(wù),以及要求購買意外傷害保險或雇主責(zé)任險。
圖源:視覺中國
范圍認(rèn)為,目前最大的問題是將實習(xí)生排除在勞動法之外,可從以下幾方面完善實習(xí)生權(quán)益保障:
對于非教學(xué)型實習(xí),如果符合勞動關(guān)系的構(gòu)成條件,應(yīng)該納入勞動法的適用范圍;對于教學(xué)型實習(xí),應(yīng)該建立第三方評估機(jī)制,對職業(yè)院校和實習(xí)單位的情況進(jìn)行客觀合理的評估;加大監(jiān)督執(zhí)法的力度,對違法的職業(yè)院校和實習(xí)單位予以嚴(yán)格處罰。
事實上,實習(xí)領(lǐng)域存在的部分問題已經(jīng)得到了相關(guān)部門的重視。比如,早在2022年,教育部等八部門就聯(lián)合印發(fā)了新修訂的《職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理規(guī)定》,針對職業(yè)院校學(xué)生實習(xí)中存在的強(qiáng)制實習(xí)、從事與專業(yè)學(xué)習(xí)無關(guān)的簡單重復(fù)勞動、侵犯學(xué)生合法權(quán)益等問題,進(jìn)一步劃定了“紅線”。
隨著國內(nèi)多地出臺新政,以往實習(xí)期間發(fā)生傷亡,因無法被認(rèn)定為工傷導(dǎo)致學(xué)生維權(quán)困難的情況將得到改變。據(jù)了解,北京、上海、重慶、浙江、海南等多地均發(fā)布相關(guān)通知和意見,進(jìn)一步擴(kuò)大工傷保險覆蓋范圍,將實習(xí)生納入工傷保險體系。其中明確,按學(xué)校規(guī)定到實習(xí)單位實習(xí),且實習(xí)單位按規(guī)定支付勞動報酬的年滿16周歲的在校學(xué)生,用工單位為其參加工傷保險后,參保繳費、工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定、待遇享受等按照工傷保險相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
綜合瀟湘晨報、工人日報、法治日報
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